Ho il piacere di segnalare il mio recente contributo pubblicato sulla Rivista Labor (15 dicembre 2025), focalizzato sull'esegesi della sentenza n. 29577 della Suprema Corte di Cassazione, Sez. Lavoro, depositata il 7 novembre 2025.
La pronuncia affronta un tema di cruciale rilievo (sopratutto) pratico: la configurabilità della “temporaneità immanente” quale presupposto di legittimità del contratto di somministrazione.
L’analisi muove da una fattispecie paradigmatica di precarizzazione ovverossia un rapporto di lavoro caratterizzato da 47 tra proroghe e rinnovi, per una durata complessiva eccedente i 37 mesi presso il medesimo utilizzatore. ...
Segnalo il mio contributo pubblicato sulla Rivista Giuridica del Lavoro n. 4/2025, parte II, RGL GIURISPRUDENZA ONLINE NEWSLETTER N. 11/2025, Sezione Approfondimenti, dal titolo:
“DISABILITÀ, ALLUNGAMENTO DEL COMPORTO E LICENZIAMENTO: ALLA RICERCA DELL’ACCOMODAMENTO RAGIONEVOLE”
Nel contributo analizzo due recentissime pronunce che offrono letture diametralmente opposte in merito alla portata dell’obbligo di diligenza datoriale e all'onere di conoscenza della condizione di disabilità del prestatore. ...
In qualità di Curatore della Sezione News di Lavoro e Previdenza Oggi (https://www.lpo.it/news/), condivido un mio articolo, dal titolo:
“Licenziamento per il grido “Palestina libera!”: il difficile equilibrio tra potere disciplinare, manifestazione di pensiero e proporzionalità della sanzione”
La recente sentenza del Tribunale di Milano (1° dicembre 2025 n. 5214) interviene su una fattispecie di forte impatto mediatico, riguardante il licenziamento di una lavoratrice del Teatro Scala di Milano. ...
Convegno interessante quello organizzato ieri, 13 novembre 2025, a Roma da parte del Gruppo Diritto del Lavoro ANF di Roma
Molto apprezati gli interventi dei relatori che hanno ricostruito nel dettaglio l’evoluzione normativa e giurisprudenziale in tema di nozione di disabilità, con particolare attenzione alle differenze con la malattia.
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